По данным «СТС Групп» чаще всего аренда персонала требуется на следующих объектах: склады интернет-магазинов, пищевые производства, логистические центры и заводы по сборке и упаковке продукции.
В 2025 году предприятия при найме временного персонала чаще всего акцентируют внимание на трех вещах: дисциплина, скорость выполнения задач и опыт работы на производстве.
Раньше временные работники воспринимались как вынужденная мера, но в 2025 году всё больше предприятий рассматривают аутсорсинг рабочих на производство как элемент стратегии роста.
HR-сфера переживает трансформацию. По прогнозам аналитиков, в ближайшие годы искусственный интеллект (ИИ) и цифровые решения станут ключевыми инструментами в управлении персоналом.
21 мая 2025 года состоялся ежегодный футбольный турнир среди сотрудников распределительного центра «Детского Мира» — одного из наших давних и надежных партнеров.
С приходом весны и подготовкой к летнему сезону увеличивается потребность предприятий в временных работниках: сборщиках, упаковщиках, грузчиках, разнорабочих и комплектовщиках.
Специалисты «СТС Групп» рассказывают о преимуществах и рисках привлечения временных сотрудников по сравнению с содержанием постоянного штата — особенно в логистике, на производстве и складах.
Аналитики «СТС Групп», одного из лидеров на рынке аутсорсинга временного персонала, делятся кадровыми вызовами, с которыми сталкиваются производственные и складские предприятия.
